小蜂-自研招聘垂类大模型
Xiaofeng · AI Assistant

小蜂花小聘 AI 智能求职助手 · 自研招聘垂类大模型

好工作,从聊聊开始

依托自研招聘垂类 AI 大模型,小蜂以对话方式陪伴每一位求职者——找岗位、聊待遇、准备简历,每一步求职都有小蜂陪你。

SCROLL
0人力资源模块
0全天候在线陪伴
0服务求职场景
0商业化通道
0专属求职伙伴
小蜂 IP 形象
Xiaofeng · 你的专属求职伙伴

会聊天更懂招聘

RECRUITMENT VERTICAL AI MODEL

小蜂是花小聘自研的招聘垂类 AI 大模型驱动的智能助手。它不是冷冰冰的搜索框,而是一位随时在线的对话伙伴:把想法告诉它,它帮你把「找个好工作」这件大事,拆成一步一步可以聊清楚的小事。

面向 C 端,它是求职者的专属求职伙伴;面向 B 端,它把人力资源六大模块的能力开放给企业与机构,让招人、用人同样高效。

  • 01C 端陪伴对话式找岗位、聊待遇、备简历
  • 02B 端赋能六大模块能力服务企业与机构
  • 03垂类深耕专为招聘与人力资源场景训练
  • 04开放生态支持 API 接入与模型训练
自研垂类大模型拟人化对话全流程陪伴
01
Six HR Modules · One Assistant

六大模块能力人力资源全场景

从人力规划到劳资关系,小蜂把人力资源六大模块的能力装进一次对话里,随问随答、即聊即用。

01 / PLAN

规划

谋人力、定编制——围绕用工需求与人效目标,辅助岗位编制与人力配置规划,让招聘有据可依

WORKFORCE PLANNING
02 / HIRE

招聘

引人才、配岗位——理解岗位与简历双向画像,辅助人岗智能匹配,让合适的人遇见合适的岗位

SMART RECRUITING
03 / TRAIN

培训

育能力、促成长——基于技能画像推荐成长路径与学习内容,帮助员工补齐短板、持续成长

TALENT GROWING
04 / PERF

绩效

评工作、验成果——辅助目标拆解与成果量化,让绩效评估从主观印象走向有据可查

PERFORMANCE
05 / PAY

薪酬

定报酬、做激励——解析薪资结构与计薪规则,辅助薪酬测算与激励方案设计,明明白白谈报酬

COMPENSATION
06 / REL

劳资

管合同、维关系——解读合同条款要点、提示用工合规风险,帮助双方把关系维护在明处

LABOR RELATIONS
02
How It Works · Chat First

应用场景把求职聊明白

不需要复杂的操作,像和朋友聊天一样说出你的想法——小蜂把岗位、待遇、简历都放进对话里。

01

说出想法

一句话聊聊城市、期望薪资与住宿需求,不用填表也不用搜关键词

02

小蜂理解

大模型解析求职意图,结合岗位画像读懂你真正想要的机会

03

给出建议

岗位推荐、待遇解读、简历修改思路,逐项聊到明白为止

04

持续跟进

投递后继续陪伴答疑,下一步怎么走随时问小蜂

03
Model & Business · Open Capability

技术底座与商业化自研大模型 · 开放双通道

生成式 AI 正在重塑人力资源服务。小蜂以自研垂类大模型为底座,通过 API 接入与模型训练两条通道,把能力开放给整个行业。

INPUT · 垂类场景语料

招聘垂类数据RECRUITMENT CORPUS

长期沉淀人力资源场景语料

岗位 JD简历画像薪酬规则合同条款
自研大模型 ⇄ RECRUITMENT LLM
专为人力资源场景训练
OUTPUT · 六大模块能力

智能服务输出SIX MODULE OUTPUT

六大模块能力装进一次对话

对话问答人岗匹配简历建议合规提示

听得懂行业「行话」的垂类大模型,比通用模型回答更准、建议更落地。

CHANNEL 01 · API 接入

标准接口 · 快速集成

以标准 API 对外开放小蜂的对话、匹配与问答能力,让企业自有系统直接获得一个懂招聘的 AI 助手。

  • 能力开放对话问答、人岗匹配、简历解析随取随用
  • 快速集成标准接口与对接支持,无需重建技术团队
  • 场景灵活招聘平台、HR 系统、小程序均可嵌入调用
CHANNEL 02 · 模型训练

私有数据 · 专属模型

面向企业与机构提供定制化模型训练服务,以私有岗位库、话术与业务数据沉淀专属智能。

  • 定制训练以私有岗位库与业务话术训练专属模型
  • 数据沉淀业务数据沉淀为企业自有智能资产
  • 贴合业务让 AI 长成贴合自身业务的样子